履行职能责任方面仍有差距，作为牵头部门为县委县政府出谋划策不够，存在将自己当作县委县政府会计出纳思想，财政规划不够理想、金融理念不够开放。财经制度执行存在“灯下黑”现象，部分费用报销把关不严、支出不够规范，政府采购制度执行不到位。党建工作重视不够，党员发展不规范。全面从严治党主体责任履行存在薄弱环节，部分领域廉政风险排查不够到位。
履行主职主责不够到位，在服务保障、办公用房监管等方面还有欠缺。意识形态工作责任制落实不够到位，理论学习机制不够完善。形式主义依然存在，有的工作存在应付思想。财经纪律执行不严，部分费用报销把关不严，固定资产登记不够全。党建工作存在薄弱环节，党内组织生活不够严实。落实全面从严治党主体责任不够有力，部分干部职工廉政风险意识不强。
贯彻习近平“绿水青山就是金山银山”发展理念仍有差距，对千峡湖生态管理监督协调不够，湖面保洁长效管理机制不健全。执行财经纪律不严肃，部分费用报销审核把关不严，出差审批、政府采购等制度执行不规范。工作作风不够扎实，形式主义现象依然存在，主动服务意识不强。基层党建工作不够扎实，党内组织生活质量不高，因私出国（境）管理不严。全面从严治党主体责任履行不到位，廉政风险防控存在短板，内控制度执行不严格。
落实上级决策部署有差距，经济参谋助手作用发挥不充分，重大产业项目谋划不深，政府投资项目管理不严，粮食安全责任制落实不到位。违反中央八项规定精神问题仍有余量。财经纪律执行不严肃，固定资产管理不到位，内控机制建设不完善、执行不严格。党建氛围不浓，党内组织生活不规范。干部队伍建设管理不到位，日常监管较宽松。全面从严治党主体责任落实不到位，对下属单位监管不严，有的下属单位存在较大廉政风险。
贯彻习近平总书记“坚持基本医疗卫生事业的公益性”指示精神不到位，存在重“产值”轻“公益”现象，与公立医院定位有偏差。落实医疗卫生体制改革不到位，医共体建设实效不高。党委抓班子带队伍能力不强，干部职工工作积极性不高，攻坚克难劲头不足，维护患者权益不到位，内部管理体系不完善。“四风”问题仍然存在，班子成员深入医疗一线不够，与干部职工有距离感，违反中央八项规定精神问题仍有存量。基层党建存在薄弱环节。干部职工管理不严，因私出国（境）管理存在宽松软。从严治党主体责任落实不到位，清廉医院建设有差距，存在廉政风险。
践行立德树人理念有偏差，存在唯分数论倾向，学科发展、“德智体美劳”教育不充分不均衡，“尖子生”培养手段和渠道不够丰富，优秀教师队伍建设力度不够，离“办好人民满意的教育”目标还有一定差距。财经纪律执行不严，部分报销不规范。机关党建工作不扎实。选人、用人、管人不规范，因私出国（境）管理不够到位。全面从严治党主体责任落实不够有力，清廉学校建设还有不足，项目承包、政府采购等存在漏洞，食堂管理风险隐患较大。
学习贯彻习近平总书记关于交通强国的重要指示精神不深入，助推乡村振兴战略不到位，谋划工作系统性不足。履行主责主业不够有力，农村客运服务供给缺乏系统规划，行政执法、行业监管等职责履行不到位。工作作风不够严实，为民服务意识不强，对“出租车运营不规范”等群众关心关注问题重视不够、解决不力。违反中央八项规定精神问题依然存在。财经纪律执行不严，部分经费报销把关不严、支出不规范。干部队伍管理较宽松，调动干部积极性不够，因私出国（境）管理不严。全面从严治党主体责任落实不到位，对下属单位监督指导不够，项目工程监管不到位，有的领域存在廉政风险。
贯彻上级决策部署不够有力，党管企业意识不强，落实国企改革方针不彻底，执行公司组建方案不到位。履行主职主责不够有力，对外包项目监管不够有力，部分工程项目决策不规范、管理有漏洞。意识形态工作重视不够。“四风”问题仍然存在，工作作风不够严实，违反中央八项规定精神问题禁而未绝。工会管理不规范。党建工作重视不够，组织生活开展不严实。“选人用人管人”不到位，干部选拔任用、员工招聘等程序不规范，因私出国（境）管理缺位。全面从严治党压力传导层层递减，对下属子公司监管不力，有的子公司存在较大廉政风险。
贯彻上级决策部署不到位，公司的发展定位不清晰，对县域商贸经济发展助力不够。党管企业意识偏弱，“三重一大”决策、“一把手”五不直接分管等制度执行不严。“四风”问题依然存在，年度考核业绩申报不严实，下属公司经营不善。党建工作基础较薄弱。干部员工队伍建设管理宽松软，中层选任、员工招录等程序不到位，因私出国（境）管理缺位。全面从严治党主体责任落实不够有力，内控制度部不健全，政策性奖励审核把关不到位，财务收支不规范，合同管理较混乱，国有资产管理还有短板。
履行主责主业不到位，推动重点工作不够有力，对侨乡进口商品城发展谋划不足、管理缺位。党委决策机制运行不规范，“三重一大”等制度执行不到位。财经纪律执行不严，财务基础较为薄弱，公务接待不够规范。基层党建工作基础不扎实，党内政治生活质量不够高。选人用人工作不规范，干部队伍日常管理较宽松。党风廉政主体责任落实不到位，主动接受监督意识不强。
贯彻习近平总书记关于“继续办好供销合作社”的重要指示精神有差距，推动基层供销组织体系融合发展不够。深化供销社综合改革不够有力，为农服务根本宗旨意识不强、工作成效不佳。党委领导核心作用发挥不充分，政治引领不凸显，干部队伍工作积极性不高、得过且过。意识形态主体责任履行不扎实。贯彻中央八项规定精神不坚决。执行财经纪律不严格，部分经费支出“社企不分”。党建工作责任压而不实、重视不够，股级干部选任、社属企业用工等不规范。全面从严治党主体责任落实不到位，主动接受监督意识不强，对社有资产、社属企业监管不力，存在较大廉政风险。
